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供需会系统 — User Story 优先级与排期建议

一、优先级分级

P0 — 供需会核心交付（必须上线）

编号	User Story	角色	说明
US-R3-01	配置校内数据源对接	系统管理员	没有数据，一切无从谈起
US-R3-02	配置外部数据采集	系统管理员	市场端数据是对比的基础
US-R3-04	维护岗位分类体系	系统管理员	岗位归一是分析的前提
US-R3-03	管理数据清洗规则	系统管理员	保障数据质量
US-R3-06	触发与管理分析任务	系统管理员	报告生成的入口
US-R3-07	管理用户账号与权限	系统管理员	系统可用的前提
US-R1-01	查看本院专业匹配度总览	学院用户	院级入口页，登录后首页
US-R1-02	查看专业供需匹配详细分析	学院用户	核心分析功能
US-R1-10	导出专业/学院报告（基础版）	学院用户	32个专业报告，明确P0
US-R2-01	查看全校专业对比总览	校级管理者	全校维度核心功能
US-R2-03	导出供需会议材料包	校级管理者	供需会直接产出物

P1 — 分析深度增强（强烈建议）

编号	User Story	角色	说明
US-R1-03	查看专业技能图谱	学院用户	丰富报告内容
US-R1-04	查看薪资对比分析	学院用户	丰富报告内容
US-R1-05	查看人才缺口分析	学院用户	丰富报告内容
US-R2-02	查看全校人才缺口汇总	校级管理者	全校缺口视图
US-R2-04	管理展示大屏	校级管理者	大屏配置与大屏展示同期
US-R3-05	监控数据质量	系统管理员	保障数据可靠性
US-DS-01	大屏-学校供需总览	大屏模块	大屏核心展示
US-DS-02	大屏-专业匹配度排行	大屏模块	大屏核心展示

P2 — 展示与体验提升

编号	User Story	角色	说明
US-R1-07	获取合作企业推荐	学院用户	企业对接场景
US-R1-08	查看学生就业去向分布	学院用户	就业指导场景
US-R2-06	查看数据质量概况	校级管理者	管理可视化
US-DS-03	大屏-人才缺口可视化	大屏模块	大屏进阶展示
US-DS-04	大屏-薪资对比	大屏模块	大屏进阶展示
US-DS-05	大屏-校企合作成果	大屏模块	大屏进阶展示
US-R3-08	系统配置与运维	系统管理员	运维保障

P3 — 智能增值功能

编号	User Story	角色
US-R1-06	获取课程调整建议	学院用户
US-R1-09	查看政策与行业动态	学院用户
US-R2-05	跟踪各学院改进情况	校级管理者

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二、建议交付节奏

       月份1              月份2              月份3             月份4
  ┌────────────────┬────────────────┬────────────────┬────────────────┐
  │                │                │                │                │
  │  P0 数据层      │  P0 分析+报告   │  P1 深度分析    │  P2+P3         │
  │                │                │  + 大屏         │  增值功能        │
  │  · 数据对接     │  · 分析引擎     │  · 技能图谱     │  · 课程建议     │
  │  · 数据清洗     │  · 院级总览     │  · 薪资分析     │  · 政策聚合     │
  │  · 岗位归一     │  · 专业分析     │  · 缺口分析     │  · 闭环跟踪     │
  │  · 用户权限     │  · 32份基础报告 │  · 大屏配置     │  · 企业推荐     │
  │                │  · 全校总览     │  · 大屏核心页   │  · 大屏进阶     │
  │                │  · 材料导出     │  · 报告内容丰富 │  · 就业去向     │
  │                │                │                │                │
  └────────────────┴────────────────┴────────────────┴────────────────┘
       里程碑1            里程碑2            里程碑3           里程碑4
     数据跑通验证       核心功能上线        供需会就绪         持续迭代

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三、关键依赖关系

数据源接入(R3-01/02)
       │
       ▼
数据清洗 & 岗位归一(R3-03/04)
       │
       ▼
分析引擎(R3-06)
       │
       ├──────────────────────────────────┐
       ▼                                  ▼
院级总览(R1-01) ──► 专业分析(R1-02)   全校总览(R2-01)
                         │                  │
                         ├── 技能图谱(R1-03)├── 缺口汇总(R2-02)
                         ├── 薪资对比(R1-04)├── 大屏配置(R2-04) ──► 大屏展示(DS-xx)
                         ├── 缺口分析(R1-05)└── 材料导出(R2-03) ──┐
                         │                                        │
                         ├── 报告导出(R1-10)◄─────────────────────┘
                         │   （基础版P0 → 完整版随P1/P3丰富）      复用
                         └── 课程建议(R1-06)

关键依赖说明：

• R1-01（院级总览）是 R1-02（专业详情）的入口页面，必须同期交付
• R2-04（大屏配置）是 DS-xx（大屏展示）的管理入口，必须同期交付
• R2-03（材料包）复用 R1-10（报告导出）的产出，不重复生成
• R1-10 报告内容随 P0→P1→P3 逐步丰富，不阻塞P0交付

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四、风险提示

风险项	影响	建议应对
校内系统无可用API	退化为手动导入	提前确认接口能力，准备Excel方案
外部数据采集合规	爬虫可能违反ToS	优先对接开放API，控制采集频率
岗位分类标准不统一	分析结果不可信	早期投入分类体系，参考国标+行业标准
32专业数据完整度差异大	部分报告质量低	设置完整度阈值，不达标专业标注说明
供需会时间节点固定	倒排工期压力	确认供需会日期，按里程碑严控